工作中,年轻干部定期“归零”,既是一种心理调节,也彰显了一种难得的涵养与胸襟。
计算机刚时兴时,有人将人脑与电脑相比较,虽然各有所长,但在定期清理的问题上却具有些许共通之处。经常使用电脑的人都知道,如果一味使用和存储,而不定期清理电脑中的垃圾,安装病毒软件查杀木马病毒,那么很容易导致电脑运行缓慢、死机。如果不慎被病毒侵蚀,只能重装系统,不仅影响正常使用,还有可能导致信息丢失。
刚走出象牙塔的年轻人,放在社会中摸爬滚打,如同一张白海绵,很容易吸附和注入许多外界因子,受工作环境影响,年轻干部的内心也容易堆积各色形态的心理垃圾,如果不定期清理“归零”,对年轻干部成长成才影响颇深。
环境对一个人的影响到底有多大?古有孟母三迁的故事,告诫家长生活环境与孩子成长之间的直接影响。俗语椰浆:“近朱者赤,近墨者黑”。交友之慎也是不言而喻的。荀子在《劝学》一文中更是强调了环境的巨大感染力:“蓬生麻中,不扶而直;白沙在涅,与之俱黑”。年轻干部被放置在什么工作环境中,也将会对其的心理产生各异的影响。
如,忙累的环境下产生的抱怨心理。有时候工作时间紧、任务重,持续性加班或者是机械化的劳动,让年轻干部工作前的美好愿景泡汤,也让很多年轻人产生“英雄无用武之地”的感觉。有的领导为年轻干部压担子,任务量大于其他同事,由此产生了心里不平衡。有的年轻干部开始抱怨工作累、任务分配不均,如若不定期清理,最终不仅会混成“老油子”,还可能因为消极怠工、推诿扯皮、疲于应对,成了压垮心理承受力的“稻草”,而产生心理疾病,亟待清理解压。
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