发表日期:2011-08-19 点击 次

    既看票数又不简单以票取人

 

    “提名环节是干部选拔任用工作的第一道关口,抓住干部提名方式的改革,就抓住了选准用好干部的关键。”河北省委组织部副部长刘建合说。河北省在审核县级换届考察方案时,把是否进行提名方式改革作为一项把关内容,对没有体现民主、没有尊重民意、相对简单的提名办法坚持不予批准。

 

    刘建合认为,“一次推荐定取舍”、“简单以票取人”的做法容易导致一些能力突出、表现优秀的干部无法进入考察环节,也是拉票问题屡禁不止的原因之一。为此,河北省委组织部指导各市积极探索规范干部提名的方式方法,取得了明显成效。基本方法是,将大会推荐和谈话推荐结果与年度考核测评情况、年度考核结果结合起来,按照一定权重量化为综合得分,然后以综合得分为基础,统筹考虑班子结构需求、干部现实表现和个人发展潜力等因素。

 

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