新华每日电讯：勿让注水简历扣歪“第一颗扣子”(2) -pg电子游戏网站

找工作是大学生走向社会的第一步,如果拿着一份“注水”简历当职场敲门砖,无异于扣歪了职业生涯的“第一颗扣子”。这样的失信行为,终究是人生中的一个污点。因此,社会各界对大学生简历造假乱象,必须严正对待、严肃处理。

 

不过,要遏制毕业生简历造假的不正之风,不能单纯依靠毕业生的道德自律,而应该通过各方努力建立一套完善的防范和惩戒机制,增加简历造假的成本。从源头上来说,学校应当把好第一关,既对应届生做好诚信教育,也采取一些必要措施杜绝本校学生简历造假。比如,北京市一些高校曾要求对每个毕业生的电子简历进行审核认证,如果这项工作能够落实,将能有效减少简历“注水”的情况。

 

作为用人单位,为招到有真才实学的人才,也不应该放松对应聘者资质的审查。初选环节对每一份简历进行核查的工作量确实很大,但进入终选环节后,强化对简历的核实,一经查实就及时做出处理,则是理所应当的事。此外,对于简历造假事件频发的学校建立“黑名单”,也能在导向上提醒学校及学生注意诚实守信。

 

当然,治理毕业生简历造假乱象,最重要的落脚点在应聘者这里。奉劝广大学生,与其在就业时铤而走险给简历“注水”,不如在刚进大学时就多把时间花在正事上,扎实学习专业知识,多积累实习实践经验,逐步提升自己的竞争力。   （李昊阳）

 

（来源：新华每日电讯）   （4）